Mediation ist als Kommunikationsmethode ein freiwilliges Verfahren zur außergerichtlichen Lösung von Konflikten. In diesem Verfahren erarbeiten Konfliktparteien unter Hinzuziehung eines "neutralen" Dritten –des Mediators selbstbestimmte und von allen Beteiligten akzeptierte Lösungen.
Unser Ansatz
Das erste gemeinsame Gespräch nutzen wir, um uns kennen zu lernen und
abzuklären, ob und wie wir zusammenarbeiten möchten. Dabei klären wir miteinander
Themen, Ziele, Methoden, Vorgehensweisen und Termine. Ihr Risiko: Keins! Sie
können zu jedem Zeitpunkt das Verfahren abbrechen und den Weg zum Gericht
wählen oder untätig bleiben.
Im weiteren Verlauf entscheiden Sie jederzeit mit wem, wie lange und an was Sie
arbeiten möchten.
Unsere Arbeitsgrundlage:
Respektvoller Umgang miteinander
Unsere Arbeitsweise:
Co-Mediation, wenn es sich um mehr als zwei Konfliktparteien handelt oder Sie beide
Mediatoren wünschen
Wir arbeiten sehr stark mit der Visualisierung und können wir Ihnen leicht den
aktuellen Stand der Verhandlung oder des Verfahrens liefern.
Unsere Grundhaltung:
Empathie gegenüber den Coachees und Medianten bedeutet die Bereitschaft und die
Fähigkeit, sich in die Einstellung eines anderen Menschen hineinzuversetzen und
einzufühlen.
- Vertrauen schaffen
- Menschen in ihren Ängsten, Widersprüchen und Widerständen ernst nehmen und
annehmen - Nicht erklären, was glaubhaft ist, besser oder richtig
- Subjektive Wahrnehmung annehmen
- Wir sind GESPRÄCHSHELFER. Und wir wollen als Prozesshelfer
auch so gesehen werden.
Die Vereinbarung selbst: Die Vertragsgestaltung ist reine Rechtsberatung im Sinne
des Rechtsberatungsgesetzes. Je nach dem, ob der Mediationsprozess von den
Anwälten begleitet wurde oder nicht, findet die rechtliche Ausgestaltung im Anschluss
an die Einigung statt. Da die Mediatoren keine Rechtsberatung machen, legen wir von
LITIGIUM höchsten Wert auf die sorgfältige Dokumentation. Damit unser Bericht eine
solide und werthaltige Grundlage für eine rechtsverbindliche Ausarbeitung
gewährleistet. Die Hinzuziehung eines Anwalts oder zweier Anwälte zu einem
bestimmten Zeitpunkt ist daher von uns ausdrücklich erwünscht.
Die Umsetzung der Mediationsergebnisse erfolgt grundsätzlich ohne MediatorIn.
Aber gegebenenfalls vereinbaren wir ein Nachtreffen. Die Entscheidung darüber,
überlassen wir natürlich wieder Ihnen.